Responsable national Sureté et Sécurité – H/F – Adoma
Adoma
📝 OFFRE D’EMPLOI : Responsable national Sureté et Sécurité – (75) H/F
Contrat : CDI
Lieu : Paris 13
Temps de travail : Temps plein
Domaine d’activités et famille de métier
Fonctions supports et expertises – Gestionnaire assurances, sinistres F/H
Description de l’entreprise
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l’ensemble du territoire. L’intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs.
Rejoindre Adoma, c’est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l’accompagnement de nos publics. C’est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 354 000 logements sociaux et 108 000 logements intermédiaires.
Adoma s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés…
Description de la mission
Pour répondre à nos enjeux, en particulier de renforcement de notre politique Sureté, nous recherchons un(e) :
Responsable national Sureté et Sécurité (h/f) – CDI
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la stratégie Sécurité et Sureté à travers la mise en œuvre du plan pluriannuel et sa déclinaison sur le territoire national en lien avec les Coordinateurs sécurité régionaux.
À ce titre, vous êtes notamment en charge de :
– Optimiser et décliner la politique Sécurité et Sureté de l’entreprise dans le respect de la règlementation et des procédures internes et Groupe ;
– Animer et appuyer en expertise le réseau des Coordinateurs sécurité régionaux pour optimiser la mise en œuvre des actions en matière de sécurité d’accès au bâtiment, d’alerte, de gestion de crise, d’accompagnement de nos salariés victimes d’actes de malveillance …
– Entretenir et enrichir les relations partenariales avec les services de sécurité régaliens et autres coopérations opérationnelles ;
– Assurer un lien collaboratif avec la Direction de la Sureté du Groupe afin d’optimiser la synergie et la cohérence des mesures engagées conformément aux axes stratégiques définis à l’échelle du Groupe ;
– Apporter votre expertise aux opérationnels dans l’élaboration des cahiers des charges en vue du lancement des appels d’offres dans les domaines de la sûreté et de la sécurité ;
– Assurer l’interface avec les prestataires et piloter le suivi budgétaire en lien avec les Directions fonctionnelles et opérationnelles ;
– Assurer une veille dynamique sur des thématiques diverses telles que la vidéosurveillance, l’observatoire de la malveillance, la cellule de soutien psychologique … ;
– Définir et assurer le suivi des indicateurs, RSE notamment, relatifs à l’activité ;
– Piloter les outils existants dédiés à la sécurité et préparer l’intégration d’outils complémentaires ;
– Assister la Direction dans ses relations avec les membres du CSE et les organismes extérieurs compétents.
– Produire des analyses et bilans ainsi que les éléments de reporting à destination des organes de décision interne et Groupe.
Profil
Diplômé(e) d’une formation supérieure en hygiène/sécurité/sûreté, vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum dans le secteur de la prévention, des services de sécurité régaliens …
Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise dans les dispositifs de sécurité/sureté auprès des partenaires et pouvoirs publics.
Des connaissances juridiques dans les domaines du droit pénal et civil ainsi que de l’achat public seront fortement appréciées.
Doté(e) de grandes qualités relationnelles, vous savez gérer les situations complexes impliquant des acteurs internes et externes à l’entreprise.
Votre disponibilité et votre réactivité associées à votre intelligence situationnelle seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
Vous maîtrisez impérativement le Pack Office.
Lieu : Paris 13ème, des déplacements sont à prévoir sur le territoire national.
Fourchette de salaire : 67/72K€ fixe annuel brut (fixe sur 13 mois, primes, épargne salariale) selon profil + Véhicule de fonction
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